妻と書道教室へ行ってきました。

書道なんて何十年ぶりだろう？たぶん中学校以来です。

筆の握り方、墨汁の筆への浸し方、細い線太い線の書き方などといった

基本を教えてもらったのちに、感謝したい人への想い綴りを筆に馳せた。

妻は長男へ、私は次男への感謝を綴りました。（中身は内緒です）

字はその人の心そのものを表すと先生に言われました。

文字の跳ね方、字を大きく書くひと、小さく書く人。

角ばって書く人丸みを出して書く人。答えはないそうです。

大切なのは心込めてうまく書こうとせず無になって書くこと。

って簡単そうで難しいところが書道の極意なのでしょう。

ただ感じたのは、相手のことを考えて黙って筆を執るこの時間。

凄く心がすっきりして終わった後楽しいと感じることができました。

これを踏まえて、普段礼状に筆を執るルーティーンにもっと想いこめて

時間を取る必要性を感じた瞬間でした。

この書道教室の機会をくれた妻にも感謝したいです。ありがとう。

先日のお客様との面談では、やっぱり今後は「自分たちの仕事（家づくり）がブランディングできるかどうか」だよねという話になりました。

それと、そこで重要なのは「自分で答えを出すことや言葉にすること」だよねと。

簡単ではないけど、でもこの訓練はブランディングして行くために必須だねとなりました。

今やってるTVドラマのファーストペンギンでも先週同じ言葉が出て来てメモったのを思い出しました。
勇気を出して海に飛び込む最初の一羽のことをファーストペンギンというそうで、1人の女性が水産業界に改革を起こすストーリーです。

「自分で考えて行き着いた答えは自分の言葉になります。人に何かを訴える時にとても強い力を持ちます。」

今お客様と一緒に頑張ってることの先には、このドラマのようなサクセスストーリーが待ってるはず^ – ^

（ｓ）

小堀材木店は倫理法人会に属しております。といっても宗教じゃないですよ。

ここでは人としての生きる道しるべを法人の社長さんたちで集い、会社や家庭

においての幸せの在り方を学ぶ場として写真にあるような生き方をベースに

様々な講話や社長さんたちの体験談などを聞ける場として活用しております。

わが社では、ここの大元が発行している職場の教養を朝礼に取り入れて日々の

ちょっとした気づきや意識に焦点を当てています。

私は個人的に週一回のモーニングセミナーと月何回か行われる

イブニングセミナーを活用したりしなかったりしつつ心に喝を与えています。

ここで学べることは経営のノウハウではなくて「人の道」。

社員や家族をどうやって変えてゆくかではなくて、自分がどう変わってゆけるか

という学びです。そのバイブル的なものが写真にある万人幸福のしおりです。

時折読むことでハッと気づくことやうなずけることが満載。

これ作った人は凄いなと読むたびに感心しちゃう。

今後も素直に率直に受け止めて自身の成長を促してゆきたく思います。

一生学び続けれるのが人間の良さですものね。

昨日はこの試験を受けました。
私は建築実務者ではないですが、住宅をもう少し理解したいので。

それが今後の仕事にも繋がると信じています。

耐震や断熱気密を高めてもその性能を維持する「耐久性」が大事。

選択式の理論的な問題はテキストから学べるんですが、記述式のより実践的な内容で普段触れない部分が問われると一気に答えられなくなりました。
合格基準がどんなもんか分からないから落ちるかもしれないけど、吸収した知識はすぐにでも仕事に活かしていける。
これを学ぶことは今年度の目標でもあるから試験で終わりじゃない。

終わりにしない。

（ｓ）